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Atlas Copco LUM21 HR - Page 23

Atlas Copco LUM21 HR
112 pages
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LUM21 HR Safety Information
© Atlas Copco Industrial Technique AB - 9836 1172 05
23
Technische Daten
Technische Daten
Schall- und Vibrationspegel
LUM21 HR05 / -HR05-U
Geräuschemission-
swerte entsprechen
PN8NTC1.2 dB(A)
Gemessener Schall-
druckspegel
78
Festgelegter Schalleis-
tungspegel
Streubreite je nach
Meßverfahren und Pro-
duktion
3
Vibrationswerte
entsprechen ISO
8662-7 m/s
2
Gemessener Vibra-
tionspegel
< 2.5
Streubreite je nach
Meßverfahren und Pro-
duktion
LUM21 HR08 / -HR08-U
Geräuschemission-
swerte entsprechen
PN8NTC1.2 dB(A)
Gemessener Schall-
druckspegel
75
Festgelegter Schalleis-
tungspegel
Streubreite je nach
Meßverfahren und Pro-
duktion
3
Vibrationswerte
entsprechen ISO
8662-7 m/s
2
Gemessener Vibra-
tionspegel
< 2.5
Streubreite je nach
Meßverfahren und Pro-
duktion
LUM21 HR08-U-RE / -HR12 / -HR12-U / -
HR15 / -HR15-U / -HR15-U-RE / -HR23 / -
HR23-U / -HR36-U
Geräuschemission-
swerte entsprechen
PN8NTC1.2 dB(A)
Gemessener Schall-
druckspegel
76
Festgelegter Schalleis-
tungspegel
Streubreite je nach
Meßverfahren und Pro-
duktion
3
Vibrationswerte
entsprechen ISO
8662-7
m/s
2
Gemessener Vibra-
tionspegel
< 2.5
Streubreite je nach
Meßverfahren und Pro-
duktion
Deklaration berettend Shall- und
Vibrationspegel
Diese Werte wurden im Labor durch Typprüfun-
gen gemäß den angegebenen Normen ermittelt; sie
sind nicht brauchbar zur Risiko Abschätzung.
Werte in der individuellen Arbeitsumgebung kön-
nen höher als die angegebenen sein. Die tatsäch-
lichen Werte und die Schadensrisiken, denen man
ausgesetzt ist, sind stets unterschiedlich und
beruhen auf der Art, wie man arbeitet, auf der
Beschaffenheit des Werkstücks, auf den Gegeben-
heiten des Arbeitsplatzes sowie auf der Belas-
tungszeit und der Kondition des Benutzers.
Wir, Atlas Copco Tools AB, können nicht für die
Konsequenzen verantwortlich gemacht werden, die
entstehen können aus der Verwendung der
angegebenen anstatt der zu ermittelnden Werte
entsprechend der tatsächlichen Belastung gemäß
einer individuellen Risiko–Abschätzung der Ar-
beitsumgebung, die wir nicht beeinflussen können.

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